Die Akademie für wirksame Kulturgestaltung in Organisationen
Online- und Präsenztrainings für HR-Verantwortliche und Führungskräfte, Personal- und Organisationsentwickler:innen sowie Change- und Transformationsbegleiter:innen
UnserE Formate
Transformation braucht mehr als gute Ideen. Sie braucht die richtigen Kompetenzen. Genau deshalb bietet die jucademy praxisnahe Trainings, Workshopreihen und Entwicklungsformate rund um organisationale Themen und Kulturentwicklung.
Unser Ziel ist, Menschen dabei zu unterstützen, Veränderung aktiv mitzugestalten und Entwicklung nachhaltig im Alltag zu verankern.
Unser Seminar- und Trainingskatalog umfasst derzeit folgende Trainingsreihen und Einzelformate:
Trainingsreihen
New Culture Design für Personaler:innen und Führungskräfte (remote)
Wie verändert man eigentlich etwas, das man weder anfassen noch einfach neu anordnen kann? In vier aufeinander aufbauenden Modulen lernen Teilnehmende, wie Organisationskultur entsteht, welche Faktoren Zusammenarbeit beeinflussen und wie Veränderung nachhaltig gestaltet werden kann. Die Lernreise verbindet Wissen, Reflexion und konkrete Anwendung im eigenen Arbeitskontext.
Preis: 1.999,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 4 Termine über einen Zeitraum von 12 Wochen
Start: September 2026; Januar 2027; September 2027
New Culture Design für KMU’s (remote)
Während Kulturentwicklung für Personal- und Organisationsentwickler:innen Teil ihres beruflichen Aufgabenfeldes ist, richtet sich diese Lernreise an Menschen, die Kultur gezielt als Hebel nutzen möchten. Im Mittelpunkt stehen Herausforderungen aus dem Unternehmensalltag sowie deren kulturelle Ursachen und Wirkungen.
Preis: 1.999,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 4 Termine über einen Zeitraum von 12 Wochen
Start: September 2026; Januar 2027
New Culture Design in Präsenz zum Netzwerken und austausch
Für alle, die den persönlichen Austausch und die gemeinsame Arbeit vor Ort bevorzugen, bieten wir die Workshopreihe “New Culture Design” auch als Präsenzformat an. Die Inhalte entsprechen der digitalen Variante, werden jedoch auf drei ganztägige Termine mit stärkerem Netzwerkfokus verdichtet.
Preis: 2.350,00 € (inkl. MwSt.)
Präsenz in Leipzig, 3 Termine über einen Zeitraum von 12 Wochen
Start: Januar 2027
Einzelformate
Training: Gewohnheiten loslassen im Unlearning LAB (REMOTE)
Was, wenn euch nicht das Neue fehlt, sondern das Alte im Weg steht? Veränderung beginnt oft damit, Gewohntes zu hinterfragen. Im Unlearning Lab reflektieren Teilnehmende bestehende Denk- und Verhaltensmuster und entwickeln neue Perspektiven für Zusammenarbeit und Veränderung.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 24.11.26; 25.02.27
Training: Prozesswerkstatt - Die eigenen Prozesse kritisch hinterfragen (REMOTE)
Wie viel Zeit verliert ihr eigentlich an Prozesse, die längst niemand mehr hinterfragt? In der Prozesswerkstatt nehmen wir Zusammenarbeit, Verantwortlichkeiten und Abläufe unter die Lupe, decken unnötige Schleifen und Reibungsverluste auf und entwickeln gemeinsam Ansätze, die im Arbeitsalltag funktionieren.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 29.10.26; 02.03.27
Training: Future Skills (REMOTE)
Welche Skills wir 2035 brauchen? Wissen wir auch nicht genau. Was wir wissen ist, wer mit Veränderung umgehen, kritisch denken, gemeinsam Lösungen entwickeln und immer wieder Neues lernen kann, bleibt auch dann handlungsfähig, wenn sich Technologien, Aufgaben und Anforderungen verändern.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 03.02.27; 09.12.27
Crashkurs: Herausfordernde Gespräche (REMOTE)
Was, wenn dein nächster Satz entscheidet, ob ein:e Mitarbeiter:in bleibt? Ob mit Kund:innen, Kolleg:innen oder Mitarbeitenden, schwierige Gespräche lassen sich nicht immer vermeiden. Lerne, auch bei Konflikten, Kritik, hohen Erwartungen oder emotionalen Reaktionen klar zu kommunizieren und Gespräche souverän zu steuern.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 06.04.27; 26.08.27
Training: Selbstfürsorge im Change (REMOTE)
Wie sollst du Veränderung gestalten, wenn deine eigene Energie längst aufgebraucht ist? Veränderung fordert nicht nur Organisationen, sondern vor allem die Menschen darin. In diesem Training geht es darum, die eigenen Belastungsgrenzen frühzeitig wahrzunehmen, persönliche Ressourcen gezielt zu stärken und auch in intensiven Veränderungsphasen handlungsfähig zu bleiben. Denn Change braucht Energie.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 25.05.27
Training: Konfliktwerkstatt (REMOTE)
Was, wenn ein Konflikt nicht das Problem ist, sondern der Umgang damit? In der Konfliktwerkstatt lernst du, Spannungen frühzeitig zu erkennen, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und Konflikte konstruktiv zu klären. Mit praktischen Methoden aus Konfliktklärung und Mediation für Situationen, in denen es nicht mehr ganz so einfach ist, miteinander ins Gespräch zu kommen.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 03.06.27; 30.09.27
Training: KPI’s in der Personalentwicklung (REMOTE)
Volle Weiterbildungen und Trainings, gutes Feedback, aber was hat sich eigentlich verändert? Erfahre, mit passenden KPI’s die Wirkung von Personalentwicklung sichtbar zu machen. Von der Auswahl sinnvoller Kennzahlen bis zur Interpretation: für Entscheidungen, die nicht nur auf Bauchgefühl beruhen.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 06.09.27
Training: KI im system (REMOTE)
Was passiert, wenn KI nicht nur auf Aufgaben, sondern auf ganze Organisationen trifft? KI verändert Prozesse, Rollen und Zusammenarbeit und damit weit mehr als einzelne Arbeitsschritte. Im Training betrachten wir, wo KI sinnvoll unterstützen kann, welche Veränderungen sie in Organisationen auslöst und wie wir den Wandel bewusst gestalten können.
Preis: 499,00 € (inkl. MwSt.)
Online per MS-Teams, 1 Termin (9:00-16:00 Uhr)
Termine: 02.11.27
Kultur wirksam gestalten
Transformation scheitert selten an Ideen, sondern an fehlender Kompetenz im System.
Mit der jucademy qualifizieren wir HR-Verantwortliche, Change-Gestalter:innen und Führungskräfte, Kultur und Veränderung professionell, systemisch und wirksam zu gestalten.
Wir verbinden Haltung, Struktur und praxiserprobte Methoden, damit Kulturarbeit nicht im Workshop endet, sondern langfristige Wirkung entfaltet.
LEARNING LINE-UP
Hier siehst du, was in den nächsten Monaten bei uns ansteht.
Dein Format ist dabei? Ein Klick auf den Titel bringt dich direkt zu allen Infos.
2026
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08.09.2026 Kick-off New Culture Design
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06.10.2026 Modul 1 New Culture Design
29.10.2026 Prozesswerkstatt
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05.11.2026 Modul 2 New Culture Design
24.11.2026 Unlearning Lab
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01.12.2026 Module 3 und 4 New Culture Design
2027
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03.02.2027 Future Skills
16.02.2027 Tag 2 New Culture Design in Präsenz
18.02.2027 Modul 2 New Culture Design für Personaler:innen und Führungskräfte
23.02.2027 Modul 2 New Culture Design für KMU’s
25.02.2027 Unlearning Lab
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02.03.2027 Prozesswerkstatt
16.03.2027 Tag 3 New Culture Design in Präsenz
18.03.2027 Modul 3 New Culture Design für Personaler:innen und Führungskräfte
23.03.2027 Modul 3 New Culture Design für KMU’s
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06.04.2027 Herausfordernde Gespräche
15.04.2027 Modul 4 New Culture Design für Personaler:innen und Führungskräfte
20.04.2027 Modul 4 New Culture Design für KMU’s
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25.05.2027 Selbstfürsorge im Change
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03.06.2027 Konfliktwerkstatt
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Sommerpause
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Sommerpause
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06.09.2027 KPI’s in der Personalentwicklung
14.09.2027 Modul 1 New Culture Design für Personaler:innen
30.09.2027 Konfliktwerkstatt
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02.11.2027 KI im System
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07.12.2027 Modul 4 New Culture Design für Personaler:innen
09.12.2027 Future Skills
Nimm Kontakt mit uns auf
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